Нормативната уредба позволява гъвкава организация в детските ясли при недостиг на медицински сестри

0
31

Рубрика: Новини

Действащото законодателство в страната предоставя работещ механизъм за функционирането на детските ясли в условия на дефицит на медицински персонал. При изпълнени нормативни изисквания не е задължително във всяка отделна група да има медицинска сестра — достатъчно е детското заведение да разполага с един медицински специалист, докато непосредствената грижа в групите се поема от обучен педагог и детегледачка.

Това поясни министърът на здравеопазването Катя Ивкова в отговор на парламентарен въпрос, отправен от народния представител Елисавета Белобрадова. По думите на здравния министър Столична община и останалите местни власти разполагат с правната възможност да приложат този механизъм там, където условията са налице.

Възможността е регламентирана в Наредба № 26 и е в сила от 1 януари 2023 г., като важи както за самостоятелните детски ясли, така и за яслените групи към детските градини. Съгласно чл. 14, ал. 5 от наредбата, при трайна невъзможност за осигуряване на медицинска сестра за всяка група, децата могат да бъдат обслужвани от педагог и детегледачка, при условие че за цялото заведение е осигурено присъствието на поне един медицински специалист — медицинска сестра, акушерка, фелдшер или лекарски асистент.

От министерството подчертават, че тази мярка не отменя медицинската грижа, а оптимизира организацията на труда при доказан кадрови недостиг, запазвайки безопасността на децата и нормалния ритъм на работа. Успоредно с прилагането на нормативната база продължават усилията за повишаване на възнагражденията и създаване на стимули за привличане на млади специалисти в сферата на ранната детска грижа.

ВАШИЯТ КОМЕНТАР

Моля, въведете коментар!
Моля, въведете името си тук